Recrutement d’un attaché de recherche clinique

attaché de recherche clinique

Avant d’être commercialisé, un médicament doit être testé. Ces essais cliniques sont réalisés et encadrés par un attaché de recherche clinique. Ils permettent de mettre en évidence d’éventuels effets indésirables. Ce professionnel représente un véritable lien entre le laboratoire promoteur d’un médicament et le chef médecin investigateur.  

Profession peu connue, voici les caractéristiques, les qualités et compétences ainsi que les formations nécessaires pour pouvoir exercer cet emploi. 

 

Les missions de l’attaché de recherche clinique 

Le poste d’attaché de recherche clinique est un poste à responsabilité qui peut s’exercer dans un CHU (Centre Hospitalier Universitaire), dans un service d’hôpital, dans un institut ou une clinique privée. Ce poste est à responsabilité, car il garantit la qualité des données recueillies et le respect de la réglementation des études cliniques en cours. 

Afin de garantir un bon déroulement des essais cliniques, l’attaché de recherche travaille avec l’investigateur local en chef et l’équipe clinique coordinatrice. C’est également lui qui procède à la sélection des médecins chargés de participer aux tests. L’attaché de recherche clinique leur présente le protocole, l’utilisation du dispositif médical, le mode d’administration du médicament, les examens à réaliser et le profil des personnes et des patients volontaires.   

Tout au long de l’étude dans les services cliniques, l’attaché de recherche clinique (ARC) est le garant de l’application des procédures et de la réglementation en matière de monitoring et de pharmacovigilance. De manière fréquente, il peut être amené à rédiger le guide du monitoring (surveillance des patients à l’aide d’appareils) pour certains projets cliniques.  

Le rôle de l’ARC se poursuit après l’essai clinique avec le suivi d’étude. Le but est de contrôler la bonne application des procédures, soutenir les médecins investigateurs, réunir les informations de santé et les données importantes relatives à l’étude clinique en cours.   

L’attaché de recherche clinique peut également être amené à gérer les stocks de médicaments ou des dispositifs médicaux utilisés pour les essais, à assurer le suivi de la sécurité des patients, mais aussi à assurer la vérification des données, traiter les observations des médecins, il peut même être amené à gérer les remboursements des frais des candidats et des patients à l’essai clinique. 

 

Quelles formations pour devenir attaché de recherche clinique ? 

Malgré ces nombreuses responsabilités, le poste d’attaché de recherche clinique est accessible aux candidats juniors tant qu’ils ont reçu une formation professionnelle complète et spécifique.  Un bac +5 minimum est nécessaire parmi un large choix de masters comme le Master en bio-informatique, le Master santé publique ou encore le Master des sciences du vivant avec une spécialité en biologie structurale, bio-informatique et biotechniques.  

Les étudiants qui souhaitent poursuivre leurs études peuvent prétendre au diplôme d’État de docteur en pharmacie (Bac +6) et le diplôme d’État de docteur en médecine (Bac +9 et plus). En dehors des cours reçus en école ou à l’université, il faut savoir que les recruteurs ont une préférence pour les étudiants qui ont suivi un stage professionnel dans le service d’un hôpital, en institut ou en clinique au cours de leurs études.  

 

Quelles sont les qualités et compétences requises pour exercer le métier d’ARC 

De nombreuses compétences professionnelles et des qualités humaines sont nécessaires pour exercer le métier d’attaché de recherche clinque. Pour être retenues par les recruteurs, certaines conditions sont à remplir, parmi elle, on retrouve la rigueur. Compte tenu de la potentielle dangerosité du médicament testé, l’attaché de recherche clinique doit s’assurer du suivi strict des protocoles à chaque étape des essais, de la recherche des personnes volontaires jusqu’à l’analyse des résultats, en passant par le mode de transmission. L’ ARC doit être partout et avoir un excellent sens de l’organisation afin de pouvoir travailler avec exactitude et précision. 

Les compétences humaines sont nécessaires par le fait que l’attaché de recherche clinique travaille dans un environnement scientifique où les interactions professionnelles sont nombreuses. Il est amené à collaborer quotidiennement avec des médecins, des chercheurs, des techniciens, des organismes notifiés et des patients. L’écoute et l’empathie sont indispensables pour travailler intelligemment en équipe au service de la réussite collective. 

Au niveau national et européen, le secteur de l’industrie pharmaceutique est extrêmement réglementé. C’est pourquoi, l’attaché de recherche clinique (ARC) doit connaître l’ensemble des règles qui régissent son métier. 

L’industrie pharmaceutique est un secteur pluriel, pluridisciplinaire et international. Pour cet emploi, il est donc indispensable de maîtriser l’anglais technique, médical et scientifique de manière à interagir avec les autres professionnels, de lire des documents et de rédiger les rapports des études cliniques menées.  

 

L’attaché de recherche clinique (ARC) joue un rôle clé dans le développement de nouveaux médicaments, assurant la sécurité des patients et la conformité des essais cliniques. Ce métier exige des compétences techniques pointues, une rigueur exemplaire et des qualités humaines essentielles telles que l’écoute et l’empathie. Grâce à une formation spécialisée et à une maîtrise des protocoles internationaux, les ARC garantissent la fiabilité des données recueillies et contribuent directement à l’innovation médicale. 

Pour les entreprises souhaitant recruter le bon profil, Solve Santé constitue un partenaire de choix. Grâce à notre expertise en recrutement dans le domaine de la santé et nos experts RH médical, Solve Santé accompagne les laboratoires et institutions dans leur recherche d’attachés de recherche clinique qualifiés, en adéquation avec les spécificités de leurs projets. Notre réseau et notre compréhension approfondie des exigences du métier nous permettent de relever les défis du recrutement dans le secteur des essais cliniques.